Как да получите отпуск по болест през 2021 г

2024 Автор: James Gerald | [email protected]. Последно модифициран: 2023-12-17 14:02

Бюлетинът е официален документ, потвърждаващ факта на временна неработоспособност и е основа за изчисляване на плащанията. Механизмът за създаването му е претърпял някои промени, така че е важно всички заинтересовани страни да знаят как да издадат отпуск по болест през 2021 г. Алгоритъмът на действията е представен в инструкциите стъпка по стъпка за служителя и работодателя.

Основни промени

От 2021 г. са въведени редица важни изменения, които засягат кръга от лица, отговарящи на условията за отпуск по болест, както и броя на организациите, които имат съответните правомощия.

По този начин бюлетинът вече може да бъде отворен от осъдени, заети на платена работа, и от ръководители на предприятия, работещи в едно лице. И всяка институция, лицензирана да предоставя медицински услуги, има право да се занимава с изпълнението на документа.

На служителя се дава възможност да издаде болничен лист както на хартиен, така и в електронен вид.

Също така беше одобрена методология за коригиране на грешки, направени при попълване на електронен документ. Коригираната версия се изпраща отново до FSS, като се посочват причините за неточността.

Лист хартия може да бъде удължен по електронен път и обратно.

Бюлетинът, издаден във връзка с болестта на дете (от 7 до 15 години), се отваря за неопределен период, без да се нормира броят на дните. Ако се създаде документ, потвърждаващ факта на грижи за непълнолетно лице на възраст над 15 години, тогава срокът е ограничен до 7 календарни дни и за всеки случай на заболяването, при условие че лечението се провежда у дома.

Интересно! Плащания за четвъртото дете през 2021 г.

Освен това условията за регистрация са посочени в случай на заболяване на две деца едновременно. В такива случаи се издава единствен документ, в който здравният работник записва данните за всяко дете (номер на социалноосигурително удостоверение и период на заболяване).

От 1 януари 2022 г. удостоверенията за неработоспособност ще се издават само в електронен вид.

На кого и как ще се начисляват обезщетения за болест

Процедурата за издаване и изплащане на отпуск по болест е определена със заповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на Русия от 06.2011 г. № 624n, както и със закон No 323 „За основите на опазването на здравето на гражданите …“от 11.2011г.

Периодът на неработоспособност включва всички дни на боледуване, включително празници и почивни дни. Тъй като изчисляването на обезщетението се извършва от FSS, размерът на обезщетението се определя от размера на отчисленията, направени от служителя преди настъпването на застрахователното събитие (стаж).

За гражданин, работещ в публична или частна компания, работодателят плаща вноските. Ако служителят е самостоятелно заето лице или е индивидуален предприемач, той извършва плащания самостоятелно.

Размерът на обезщетението се изчислява като процент от средната работна заплата, в зависимост от трудовия стаж:

• до 5 години - 60%;
• от 5 до 8 години - 80 /%;
• повече от 8 години - 100%.

Интересно! Данък върху депозитите на физически лица през 2021 г. в Русия

Как да проектирате бюлетин по имейл през 2021 г

Служителят има право самостоятелно да избере формата на отпуск по болест. Но първо трябва да проверите с работодателя дали счетоводният отдел ще може да приеме цифровата версия на документа. Ако се получи отрицателен отговор, тогава свидетелството за неработоспособност се съставя в обичайната форма. В този случай медицинската организация трябва да отмени предишната версия и да отвори нов бюлетин.

При издаване на отпуск по болест пациентът се съгласява с обработката на данните и издаването на онлайн бюлетин, който не изисква сертифициране в регистъра. На документа е присвоен уникален код, чрез който лесно може да бъде намерен в LC на уебсайта на FSS и след това да информира работодателя.

Действията на работодателя в личната сметка на осигурителния фонд

Инструкциите стъпка по стъпка за работодателя включват извършване на определени действия.

На първо място, трябва да се регистрирате в Единната интегрирана информационна система "Sotsstrakh" и да получите индивидуален код за достъп за юридическо лице.

За да издаде отпуск по болест на уебсайта на FSS, работодателят трябва да направи следното:

1. Регистрирайте се на портала за държавни услуги, където въвеждате данните и данните за компанията.
2. Въведете личния си акаунт, като използвате паролата, която сте получили, и телефонния номер, посочен при регистрацията в държавните услуги.
3. Намерете документ, използвайки кода, предоставен от служителя, и вижте периода на валидност на отпуска по болест за изчисляване на обезщетенията.
4. Въведете информация за компанията, средната работна заплата и трудовия стаж на осигуреното лице.
5. Проверете коректността на попълването на формуляра. Ако откриете правописни грешки, трябва незабавно да ги коригирате.
6. Изпратете електронна версия на документа до FSS.

За да се използва информация за електронни болнични, е необходимо да се назначи отговорно лице измежду счетоводния персонал, което знае как да използва новата услуга. Към него се предава индивидуален код за достъп.

Обща процедура за издаване на удостоверения за неработоспособност

Механизмът за издаване на болнични в отдалечен режим е одобрен с Постановление на правителството на Руската федерация № 1567.

Процедура:

1. Пациентът се обръща към медицинска организация, за да получи професионална помощ.
2. Ако е необходимо, лекарят съставя отпуск по болест, като предварително е посочил каква форма на поддържане на документи служителят предпочита.
3. Писменото съгласие на пациента, получено по време на регистрацията на електронното удостоверение за неработоспособност, се сканира в онлайн услугата на ФСС, а хартиената версия се прилага към медицинската карта на пациента.

След като получи дигитално копие, служител на застрахователната компания регистрира документа в системата FSS и го изпраща на работодателя за счетоводство и изчисляване на обезщетенията.

Затварянето на бюлетина се потвърждава от работодателя чрез онлайн услугата на ФСС.

Интересно! Плащания за деца от 3 до 7 години през 2021 г.

Електронно копие идва до работодателя няколко минути след регистрацията, което освобождава служителя от необходимостта лично да достави документа в счетоводния отдел. Процедурата за плащане на цифровата версия следва общите правила.

Как да издадете удостоверение за неработоспособност в карантина

За да издаде отпуск по болест, служител, който е на самоизолация поради коронавирус, не е необходимо лично да посещава медицинско заведение и да се обажда на лекар у дома.

Болният се нуждае от:

1. Влезте в личния си акаунт на уебсайта на FSS (можете да използвате акаунт от уебсайта на държавната служба).
2. Попълнете формуляра, който представлява заявление за регистрация на бюлетина.
3. Прикачете сканирано копие или снимка на паспорта си, както и документи, потвърждаващи факта на съвместен живот или преминаване на границата.
4. Докладвайте по всякакъв начин на работодателя номера на създадения електронен лист.

Също така чрез личния си акаунт можете да изпратите заявление до други членове на семейството, при условие че живеят заедно и само след получаване на съгласието им. Ако пациентът се е обадил на здравен работник у дома, можете да издадете отпуск по болест по стандартния начин (на хартия).

Резултати

През 2021 г. на всеки служител се дава възможност да избере формата за регистрация на отпуск по болест.

Електронно удостоверение за неработоспособност се изпраща от работодателя до FSS за изчисляване на обезщетенията. Размерът му се определя от размера на извършените плащания преди настъпването на застрахователното събитие.

Служител, който е на самоизолация, може да кандидатства за отпуск по болест чрез личен акаунт на уебсайта на ФСС.